Sebelumnya, proses seleksi dibuka untuk tujuh pejabat internal Pemerintah Kota Bogor.
Mereka melewati serangkaian tahapan ketat, mulai dari uji kompetensi manajerial dan sosiokultural yang difasilitasi oleh BKD Jawa Barat, hingga pembuatan makalah dan presentasi di hadapan tim pansel.
Ketua Pansel yang juga Wakil Wali Kota Bogor, Jenal Mutaqin, menjelaskan bahwa penilaian dilakukan secara objektif berdasarkan rekam jejak, pengalaman kerja, serta analisis jabatan.
“Kami melihat kompetensi dan kredibilitas, terutama dalam hal pengelolaan keuangan dan kepemimpinan birokrasi,” jelas Jenal.
Ia menegaskan bahwa penilaian final mencerminkan harapan masyarakat agar Sekda terpilih mampu memperkuat kinerja Pemkot Bogor ke depan.
Posisi Sekda Kota Bogor sendiri memegang peranan sentral dalam sistem pemerintahan daerah.
Selain bertugas mengoordinasikan seluruh perangkat daerah, Sekda juga menjadi jembatan utama antara kebijakan kepala daerah dan pelaksana teknis di lapangan.
Publik kini menantikan siapa yang akan dipilih Wali Kota Dedie untuk menduduki kursi panas Sekda Kota Bogor.
Pilihan tersebut bukan hanya soal birokrasi, tetapi juga menyangkut arah masa depan tata kelola pemerintahan Kota Hujan.
Dengan tiga nama kuat yang muncul ke permukaan, warga Bogor tentu berharap proses ini menghasilkan sosok Sekda yang tidak hanya berintegritas tinggi, tetapi juga mampu merespons tantangan kota yang makin kompleks.